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人力资源管理
来源:互联网 发布时间:2019-05-13

【培养目标】本专业培养适应现代市场经济需要,具备经济、管理、法律及人力资源管理等方面的基本理论和基本知识,熟练掌握相关办公软件,具备较强的人际沟通、组织协调、文案编辑、识人用人等基本素质的高素质应用型人才。

【就业面向】毕业生可在各类工商企业或管理咨询服务部门等从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作;或在政府机关、事业单位等从事管理工作。

【授予学位】管理学学士


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